Visa Singapore
راهنما

Employment Pass و COMPASS سنگاپور: امتیازها چگونه کار می‌کنند

Employment Pass مجوز سنگاپور برای متخصصان خارجی است — اما برآورده‌کردن کف حقوقی تنها نیمی از ماجراست. از زمان COMPASS، تأیید درخواست به یک چارچوب امتیازی نیز بستگی دارد. در اینجا می‌بینید که هر دو چگونه کار می‌کنند.

Marcus Tanبه‌روزرسانی‌شده ۱۸ ژوئن ۲۰۲۶8 دقیقه مطالعه

Employment Pass (EP) مجوز وزارت نیروی انسانی (MOM) برای متخصصان، مدیران و کارگزاران خارجی است. سهمیه‌ای ندارد، اما بالاترین سنجه حقوقی را در میان مجوزهای کار دارد و، از زمان معرفی چارچوب COMPASS، آزمونی دوم افزون بر حقوق نیز در آن اعمال می‌شود. تا سال ۲۰۲۶ حقوق ماهانه ثابتِ واجد شرایط از حدود ۵٬۶۰۰ دلار سنگاپور (و تقریباً ۶٬۲۰۰ دلار سنگاپور در خدمات مالی) آغاز می‌شود و با افزایش سن بالاتر می‌رود. پیش از اتکا به این ارقام، اعداد فعلی را در mom.gov.sg تأیید کنید — MOM آن‌ها را به‌طور منظم بازبینی می‌کند.

حقوق کف است، نه خط پایان

آستانه حقوقی با سن داوطلب بالا می‌رود، بر این منطق که یک استخدام باتجربه باید حقوقی درخور تجربه دریافت کند. عبور از کف، شما را واجد شرایط ارزیابی‌شدن می‌کند — اما به‌خودی‌خود مجوز را تأیید نمی‌کند. آن مرحله دوم COMPASS است.

COMPASS در واقع چه چیزی را می‌سنجد

COMPASS یک سامانه امتیازی است. این سامانه درخواست را بر پایه معیارهای بنیادین — حقوق داوطلب در مقایسه با هنجارهای محلی برای آن نقش، و مدارک تحصیلی او — و معیارهای سطح‌شرکتی که به تنوع نیروی کار کارفرما و میزان حمایت آن از استخدام نیروی محلی نگاه می‌کنند، امتیازدهی می‌کند. امتیازهای افزوده نیز در دسترس است، برای مثال آنجا که نقش در فهرست کمبود نیرو قرار دارد. یک درخواست باید به مجموع امتیاز قبولی برسد تا از COMPASS عبور کند.

از آنجا که دو معیار از این معیارها درباره کارفرماست، نه داوطلب، یک فرد واحد می‌تواند با یک شرکت موفق شود و با شرکتی دیگر نه. مشخصات کارفرما بخشی از تصمیم است.

EP برای چه کسانی است

EP برای نقش‌های تخصصی، مدیریتی، کارگزاری و کارشناسی مناسب است. موقعیت‌های با حقوق پایین‌تر یا با مهارت متوسط معمولاً به‌جای آن به S Pass یا Work Permit اشاره دارند، که آستانه‌ها و شرایط خاص خود را دارند.

روند درخواست چگونه پیش می‌رود

کارفرما (یا یک نماینده استخدامی منصوب‌شده) درخواست EP را از طریق درگاه MOM ثبت می‌کند. اگر تأیید شود، MOM یک تأییدیه اصولی (IPA) صادر می‌کند؛ سپس داوطلب وارد کشور می‌شود، صدور و ثبت‌نام را تکمیل می‌کند و مجوز را دریافت می‌کند. پردازش معمولاً پس از کامل‌بودن درخواست حدود سه هفته است.

این موضوع شما را کجا قرار می‌دهد

اگر با یک EP به سنگاپور می‌روید، کار عملی بر عهده کارفرماست: تأیید اینکه حقوق شما با آستانه تعدیل‌شده بر پایه سن جور درمی‌آید و اینکه درخواست می‌تواند از COMPASS عبور کند. ما مجوزهای کار را ثبت نمی‌کنیم — این فرآیند MOM از طریق کارفرمای شماست. آنچه ما انجام می‌دهیم ویزای دیدار کوتاه‌مدت است، که اگر لازم باشد ابتدا برای مدتی کوتاه وارد شوید و تابعیت شما به آن نیاز داشته باشد، به‌کار می‌آید.

Sources

Employment PassCOMPASSwork pass

خدمات مستقل کمک‌رسانی برای ویزا. هیچ وابستگی‌ای به دولت سنگاپور یا ICA ندارد. کارت SG Arrival Card در ica.gov.sg رایگان است. ویزا تضمین ورود نیست؛ اجازه ورود را مأموران ICA تعیین می‌کنند.